Bilancio di Sostenibilità 2023 Mondo

Posando un’ulteriore pietra miliare lungo il proprio percorso di rendicontazione, Mapei presenta quest’anno il secondo Bilancio di Sostenibilità a perimetro Mondo proseguendo nel percorso di condivisione dei risultati raggiunti in termini di sostenibilità, comunicando in modo trasparente ai propri stakeholder le attività messe in atto per il monitoraggio e la riduzione degli impatti ambientali di processo e di prodotto, per la valorizzazione delle proprie persone, per il sostegno alla propria comunità e per il raggiungimento di una soddisfacente performance economica.

Lettera agli stakeholder

 

ms-vs-2022

 

Il 2023 è stato un anno complesso, nel corso del quale si sono verificati eventi inaspettati che stanno tuttora influenzando gli equilibri economici e politici di tutto il mondo. È stato anche l’anno in cui la conferenza delle Nazioni Unite sui cambiamenti climatici, COP28, ha raggiunto l'accordo per la transizione dai combustibili fossili entro il 2050.

In questa situazione di grandi cambiamenti e diffusa incertezza, ci siamo tutti impegnati perché Mapei rimanesse un punto saldo nel settore dell’edilizia mettendo a frutto la nostra grande esperienza, la lunga storia che abbiamo alle spalle e il costante impegno nella ricerca, da sempre finalizzata a migliorare i risultati raggiunti e a cercare nuove soluzioni innovative e sostenibili.

La sostenibilità è uno dei pilastri sui cui si fonda Mapei. Un valore che integra in modo sinergico e virtuoso le dimensioni ambientale, sociale ed economica, legato indissolubilmente con il nostro modo di interagire con le comunità e le persone in tutti i 57 Paesi del mondo dove siamo presenti.

Per Mapei la strada della sostenibilità passa innanzitutto attraverso la ricerca.

Lavoriamo per offrire al mondo dell’edilizia soluzioni innovative di qualità, in grado di aumentare la durabilità degli edifici e ridurre gli interventi di manutenzione, portando a notevoli risparmi in tutti i processi di recupero e smaltimento rifiuti e nel consumo di energia. Per questo misuriamo gli impatti che i prodotti hanno sull'ambiente durante tutto il loro ciclo di vita utilizzando la metodologia Life Cycle Assessment (LCA) con l’intento di ridurli, grazie al lavoro di ricerca e sviluppo, mantenendo qualità e durabilità.

Questo ci ha permesso di essere, ancora una volta, pionieri nel nostro settore e proporre per primi la Linea Zero, una linea di prodotti le cui emissioni residue di CO2 sono totalmente compensate attraverso l'acquisizione di crediti ambientali certificati per promuovere e incentivare la realizzazione di progetti di riforestazione e tutela della biodiversità.


Nel 2023 abbiamo compensato 67 prodotti tra malte per l’edilizia, impermeabilizzanti, pitture, prodotti per la pulizia e per la posa di ceramica e pietra. Un numero destinato a crescere nel tempo che coinvolgerà interi sistemi di posa, con la volontà di orientare il mercato verso scelte più etiche e consapevoli.

Convinti che solo facendo squadra con tutti gli attori della filiera sarà possibile raggiungere l’obiettivo comune di decarbonizzazione e riduzione delle emissioni di CO2, ci approvvigioniamo da fornitori locali, con l'intento di favorire la creazione di valore per il territorio circostante, limitando il più possibile gli impatti ambientali.

Abbiamo ridotto ulteriormente anche le emissioni legate al processo produttivo proseguendo, in tutto il mondo, nel piano di investimenti per l'installazione di sistemi fotovoltaici per l’autoproduzione di energia elettrica evitando, nel corso del 2023, l’emissione in atmosfera di circa 1.400 tonnellate di CO2.

Anche quest’anno abbiamo continuato sulla via della crescita. Una crescita avvenuta in modo sano ed equilibrato, nella convinzione che il profitto debba andare di pari passo con l’etica, il rispetto per le persone e la creazione di valore per il territorio.

In tutto il mondo le nostre persone sono circa 12.500, e costituiscono la forza trainante di ogni successo raggiunto. Siamo orgogliosi di garantire a ciascuna di esse uno sviluppo professionale equo e basato esclusivamente sul merito. Un impegno che abbiamo voluto fortemente formalizzare anche nella nuova versione del Codice Etico di Gruppo, che conferma e approfondisce la volontà di Mapei di garantire in ogni attività il rispetto dei diritti umani, delle condizioni dei lavoratori e dei principi di pari opportunità, diversità e inclusione.

Passione, tenacia, impegno per continuare a crescere e migliorare sono i valori che condividiamo con il mondo della cultura e dello sport.

Per questo continuiamo a sostenere in tutto il mondo atlete e atleti nei più diversi sport, dal ciclismo al calcio, dalla pallacanestro alla vela oceanica, e istituzioni culturali attive in diversi campi dalla musica, all’arte, al design.

Contribuiamo così allo sviluppo delle comunità, che supportiamo anche con iniziative solidali e di beneficenza, con lo sguardo rivolto verso il futuro e le nuove generazioni.

Perché anche questo è parte del nostro modo di intendere la sostenibilità.

Veronica e Marco Squinzi

Amministratori delegati

I numeri della sostenibilità

Tutti i numeri si riferiscono al perimetro Mapei Mondo
ico-30-milioni

3.900

Milioni di euro di
valore distribuito agli
stakeholder nel 2023
ico-30-milioni

63

Milioni di
euro spesi in
R&S1 nel 2023
ico-30-milioni
Estensione del progetto di compensazione della CO2 a tutte le consociate del gruppo: 67 prodotti compensati attraverso l'acquisto di crediti certificati per un totale di 80.000 tonnellate di CO2
ico-30-milioni

52.609

Ore di formazione
tecnica
ico-30-milioni

290.000

Partecipanti nel 2023
ico-30-milioni

286.000

Ore di formazione totali ai dipendenti
(circa 23 ore pro-capite)
ico-30-milioni

94%

Dell’acquistato (in peso)
da fornitori locali2 nel 2023
ico-30-milioni

12.317

Dipendenti nel 20233
ico-30-milioni

1.400

Tonnellate di CO2 evitate attraverso l’installazione di sistemi fotovoltaici
ico-30-milioni

21%

Tasso di assunzioni
nel 2023
ico-30-milioni

14%

Tasso di cessazioni
nel 2023
ico-30-milioni

93%

Dei dipendenti con contratto a
tempo indeterminato
ico-30-milioni

37,6

Milioni di euro di contributi iniziative
sportive, culturali e sociali4



1. Il dato include i costi a carico di tutte le società del Gruppo Mapei.

2. Con fornitori locali si intendono i fornitori localizzati nella stessa area geografica delle consociate di riferimento: Italia, Africa, America Latina, Asia, Europa occidentale, Europa orientale, Medio Oriente, Nord America e Oceania.

3. Si segnala che tale numero differisce da quanto pubblicato nel Bilancio consolidato di esercizio 2023 (12.453) in quanto si tratta di valori in headcount invece che FTE e non sono inclusi i lavoratori interinali.

4. Si segnala che il valore qui riportato comprende 23,4 milioni di € destinati dalle società del Gruppo Mapei a U.S. Sassuolo Calcio per la conduzione delle sue attività.

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